Heeft uw bedrijf een drugs- en alcoholbeleid?

Slechts 22 procent van de Britse werkgevers onderwerpt zijn personeel aan een alcohol- en drugstest. Terwijl twee van de vijf Britse managers geloven dat drankmisbruik een van de belangrijkste redenen van ziekteverzuim is, heeft bijna een derde in de afgelopen twee jaar wel eens iemand ontslagen vanwege alcoholproblemen.

Dit blijkt uit onderzoek van het Chartered Institute of Personnel and Development. Zes van de tien werkgevers verbiedt alcoholconsumptie in hun bedrijf; een kwart ook tijdens bedrijfsborrels en – festiviteiten. Maar buizen kan natuurlijk overal.

Lees verder bij HRpraktijk